Vertriebstrainings

Wenn es um Ihren Vertriebserfolg geht, sollten Sie sich nur mit dem Besten zufrieden geben

Firmentrainings und offene Seminare – Profitieren Sie vom Expertenwissen und dem besonderen Können von Tim Taxis, dem Trainer des Jahres und renommiertem Vortragsredner, und von Nathalie Morgenroth, der ersten Vertriebstrainerin, die nach der einzigartigen Methode “Heiß auf Kaltakquise by Tim Taxis” trainieren darf, in diesen Vertriebstrainings:

Heiß auf Kaltakquise

So vervielfachen Sie Ihre Erfolgsquote am Telefon.
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Die perfekte Preisverhandlung

So setzen Sie höhere Preise und Honorare durch.
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Vertriebsthemen

Wollen Sie eine einmalige Schulungs-Maßnahme durchführen oder interessieren Sie sich für einen langfristigen Entwicklungsplan für Ihren Vertrieb?

In Tim Taxis Trainings finden Sie Ihren optimalen Partner für Vertriebsseminare, Verkaufsschulungen und Vertriebstrainings für die professionelle Kaltakquisition und die perfekte Preisverhandlung. Tim Taxis´ Vertriebs-Trainings sind direkte Hebel für Ihren Vertriebserfolg.

„Im Vertrieb nahezu jedes Unternehmens schlummern große Potenziale. Meine Kunden dabei zu unterstützen, diese Potenziale zu erkennen und sie aktiv zu schöpfen, ist meine Aufgabe.”

– Tim Taxis

Diese Aufgabe treibt Tim Taxis an – und so werden Sie ihn in Ihren Vertriebstrainings, Verkaufsschulungen und Vertriebsseminaren erleben!

Wenn es um Ihren Vertriebserfolg geht, sollten Sie sich nur mit dem Besten zufrieden geben

Vertriebstrainer

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Tim Taxis

Tim Taxis ist der Experte für nachhaltige Geschäftskunden Akquisition.

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Nathalie Morgenroth

Nathalie Morgenroth ist Exklusiv-Trainerin bei Tim Taxis Trainings.

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Entwicklungsplan

Tim Taxis Trainings bindet Ihre Vertriebstrainings und Vertriebsseminare in einen individuell für Ihr Unternehmen konzipierten Entwicklungsplan ein

In der Praxis hat sich folgende Vorgehensweise in 4 klaren Schritten als am Effektivsten erwiesen:

Briefing durch Sie (Ihre Ausgangssituation sowie Ihre Zielsetzungen und Wünsche)
Ausarbeitung Ihres individuellen Trainingskonzepts durch Tim Taxis
Gemeinsame Feinabstimmung und Freigabe durch Sie
Interne Kommunikation an Ihre Mitarbeiter und Umsetzung der Maßnahme in einem 3-Stufen-Plan. Dieser sollte je Trainingsschwerpunkt (z. B. Kaltakquise oder Preisverhandlung) folgende Elemente beinhalten:
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Sie sind der Meinung, dass Sie mit Ihrem Vertriebsteam noch mehr erreichen können oder gar müssen? Dann empfiehlt Vertriebtrainer Tim Taxis, nicht in „Maßnahmen” zu denken, sondern in „Zielsetzungen”.

Was möchten Sie konkret erreichen? Die zu Ihrer Zielerreichung führenden Maßnahmen ergeben sich in Art, Inhalt, Dauer sowie Methodik und Didaktik – natürlich gleichzeitig vor dem Hintergrund Ihrer Investitionsbereitschaft – aus diesen Zielen.

Die Aufgabe der individuellen Konzeption übernimmt Tim Taxis Trainings für Sie als selbstverständlicher Bestandteil der gemeinsamen Zusammenarbeit!

Offene Seminare und Webinare

Tim Taxis ist als Vertriebsexperte als „Trainer des Jahres“ ausgezeichnet. Hier finden Sie die bevorstehenden Termine seiner offenen Seminare und Webinare.

Alle Termine
Gute Gründe

7 gute Gründe für ihre Entscheidung für Tim Taxis Trainings als Vertriebstrainer:

1. Aus der Praxis für die Praxis:

Tim Taxis lebt, was er lehrt. Sein Motto trägt dem Rechnung: Tim Taxis – 100 % Praxis.


2. Nachhaltigkeit:

Alle Maßnahmen richten sich in Inhalt sowie Methodik & Didaktik an Ihrer Ausgangssituation und Ihren Zielen aus. Die zielgerichtete Auswahl aus der Fülle lernpsychologischer und profunder Vertriebsmethoden sorgt für einen überdurchschnittlich hohen Praxistransfer. So kommen Ihre Mitarbeiter vom Kennen zum Können in´s aktive Tun! Aus Ihrer Trainingsinvestition wird ein langfristiger, nachhaltiger Entwicklungsprozess. Klaus Hohlfeldt, Leiter Personalentwicklung bei der Schreiner Group GmbH & Co. KG sagt dazu: „Herr Taxis ist der Vertriebstrainer für unsere gesamte Unternehmensgruppe. Als Personalentwickler ist mir besonders wichtig, dass ein Training den gewünschten Effekt zeigt. Wir messen deshalb den Trainingserfolg und werden auch hier engagiert und mit interessanten Tools von Herrn Taxis unterstützt. Heute kann ich sagen: Herr Taxis hält, was er verspricht – die Vertriebstrainings zeigen die gewünschte Wirkung. Ich empfehle ihn daher sehr gerne weiter.”


3. Messbarkeit:

Ein Training muss messbare Ergebnisse liefern. Punkt. Eine vorab angekündigte Erfolgskontrolle lässt die Lernerfolge, die Ihre Mitarbeiter erzielen, deutlich steigen. Und Tim Taxis scheut die Erfolgskontrolle nicht nur nicht, sondern unternimmt alles Notwendige dafür, dass die messbare Performance Steigerung das Ergebnis Ihres Trainings ist. Zudem unterstützt er Sie aktiv dabei, wie Sie die Erfolgskontrolle intern kommunizieren und Ihre Ergebnisse konkret messen können.


4. Profunde Expertise:

Tim Taxis ist der Experte für nachhaltige Geschäftskunden-Akquisition. Seine langjährige Erfahrung in Vertrieb und Management sowohl im Mittelstand (Industrie) als auch Großkonzern (Dienstleistung) garantieren Ihnen echtes Experten-Know-How. Seine Berufung als Dozent an die ESB Business School der Hochschule Reutlingen ist ein Beweis dafür, sein Praxis-Buch „Heiß auf Kaltakquise” und dessen Erfolg ein weiterer. „Deutschlands Top-Trainer, Tim Taxis, ist etwas gelungen, was es schon lange nicht mehr gab: wirklich neue Ansätze in der Kaltakquise zu entwickeln. Diese Ansätze sind dabei so effektiv, dass sie in der Praxis wie selbstverständlich umsetzbar sind. Eben aus der Praxis für die Praxis. Das Buch vereint Experten-Know-How mit hohem Unterhaltungswert. Es ist Pflichtlektüre für alle, die neue Kunden gewinnen wollen.”  Christian Petschik, Vice President Sales, arvato AG – a Bertelsmann company


5. Individualisierung:

Ihr Vertriebsseminar-Partner muss Ihr Business, Ihr Unternehmen und Ihre Rahmbedingungen verstehen – und Ihre Mitarbeiter erreichen. So spezifisch wie Ihre Situation ist und so unterschiedlich wie Ihre Mitarbeiter sind, so individuell werden die Konzeption und die Umsetzung Ihrer Maßnahme sein. Im Vertriebstraining erarbeiten Sie bereits alle Methoden anhand Ihrer spezifischen 1:1 Praxisfälle. Dadurch findet der Praxistransfer bereits im Training statt. Die nahtlose Umsetzung in die Praxis wird dadurch zur Selbstverständlichkeit.


6. Authentizität:

Vergessen Sie Power-Point-Präsentationen in Trainings! Sie entwickeln alle Inhalte und Methoden anhand Ihrer 1:1 Praxisfälle – gemeinsam, zusammen in der Gruppe im Training. Sie bekommen eine Fülle an Methoden, aus denen sich jeder Teilnehmer die für sich persönlich-stimmigen aussuchen und umsetzen kann. Die Struktur der Methoden – das WIE – ist immer diesselbe, die individuelle Ausgestaltung – das WAS genau – entwickeln wir so, dass Ihren Mitarbeitern die Anwendung in der Praxis authentisch und wiederholbar einfach gelingt.


7. Motivation:

„Wir haben noch nie so viel gelacht in einem Vertriebstraining!” sagen Teilnehmer immer wieder. Es geht um Ergebnisse, ganz klar. Der Weg dorthin, sowohl im Training als auch im operativen Alltag, darf und soll gleichzeitig Spaß machen. Die Freude am Vertriebsjob, die gilt es (zurück)zu gewinnen. Erwarten Sie eine Trainingsatmosphäre, die inspiriert. So wird Ihr Vertriebsseminar in der Wahrnehmung Ihre Mitarbeiter von der „Ich muss dahin”– zur „Da will ich hin”-Veranstaltung. Das ist eine wesentliche Voraussetzung für den Nach-Trainings-Erfolg.